Más de 80 jóvenes yureños son capacitados para ingresar al mercado laboral formal

En un esfuerzo por fomentar el empleo formal entre los jóvenes de Yura, la municipalidad de Yura, en colaboración con el Programa Jóvenes Productivos del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, llevó a cabo un ciclo de capacitaciones virtuales dirigido a jóvenes mayores de 18 años que se encontraban en situación de desempleo y no contaban con estudios superiores.

Más de 80 jóvenes se inscribieron en diferentes cursos, entre los que se incluyen operario de almacén, despacho y reposición de mercadería, caja, ventas y atención al cliente, diseño y desarrollo de páginas web, marketing digital, comercio electrónico, ejecutivo en telemarketing, steward y servicio en salón. Cada curso tuvo una duración de 40 días.

Hoy, 15 jóvenes recibieron sus certificados al completar satisfactoriamente el proceso formativo en las especialidades de operario de almacén y caja y ventas. Estos egresados serán conectados con diversas empresas para realizar entrevistas laborales, con la finalidad de facilitar su inserción laboral formal.

Luis Quispe, uno de los beneficiarios del programa, compartió su experiencia: “Este programa nos ayuda a los jóvenes, brindándonos una capacitación adecuada para poder aplicar a un empleo formal. Gracias a ello, conseguí un puesto de trabajo y aprendí cómo funciona una empresa. Debería replicarse en toda la región Arequipa, especialmente en las zonas más vulnerables”.

Por su parte, Álvaro Gonzales, jefe zonal Arequipa del Programa Jóvenes Productivos, destacó el compromiso del Ministerio de Trabajo para capacitar y certificar las competencias laborales de los yureños. En 2025, se espera ampliar la participación de más jóvenes y adultos que no hayan tenido acceso a oportunidades laborales.